Egyesülve a Jövőért – Az UIB Témás Csapatépítő Programot Szervezett

A csapatösszetartás erősítése és a közös munka potenciáljának kibontakoztatása érdekében az UIB 2025. július 18-án vállalati szintű, „Egységben az összetartozásért · Új útra lépés” című teambuildings programot szervezett. Az eseményre minden alkalmazottat meghívtak a Fujian tartományi Xiamen város Siming kerületében található Yulan Villa rendezvényhelyszínre, amelynek célja az volt, hogy segítse a résztvevők stresszfeloldását és mélyítse kölcsönös megértésüket.
A program során több „szórakoztató + együttműködésre épülő” feladatsor is szerepelt. A „csapatalakító jégolvasztó” fázisban a dolgozók osztályok szerint csapatokat alakítottak, apró játékokon keresztül oldották fel a kezdeti feszültséget, közösen alkottak csapatneveket és jelszavakat, így vidám hangulat töltötte be a helyszínt. A „Közös Építés” és az „Iránymutatásos Kincskeresés” nevű kihívások során minden csapat átlátható feladatmegosztással és közös tudással dolgozott. A feladatok hatékony teljesítése mellett elmélyítették a „csapatmunka” fogalmának megértését.

A szünetek alatt az alkalmazottak szívesen megosztották munkatapasztalataikat és mindennapi életüket. A vezetőség is csatlakozott, meghallgatta az alkalmazottak javaslatait, és így közelebb kerültek egymáshoz. A déli étkezés során mindenki élvezte az ízletes ételt, és beszélgetett érzéseiről, barátságos hangulatot teremtve.

Xie úr a Kereskedelmi Részlegen elmondta: „Ez a csapatépítő program igazán megmutatta a csapat erejét. Miután megismertem a kollégákat más részlegekről, a jövőben a kommunikáció gördülékenyebb lesz.” Lin asszony a Beszerzési Részlegen hozzátette: „Az elfoglalt munka mellől félretéve az időt a programra nemcsak hogy ellazultam, hanem erősödött bennem a tartozásérzet is. Energikusabban fogok dolgozni tovább.



Ez a csapatépítő program tükrözi az UIB „az embert állítja középpontba” szemléletű vállalati kultúráját. Nemcsak az alkalmazottak közötti bizalmat erősíti és összefogja a csapat erejét, hanem megalapozza a jövőbeni munkát is. Az UIB továbbra is számos kulturális programot indít, fejleszti a kommunikációs platformot, javítja a csapat harcképességét, és elősegíti a vállalat és alkalmazottai közös növekedését.