Zajedno za sjajniju budućnost – UIB je održao tematsku aktivnost timskog izgrađivanja

Kako bi poboljšali suradnju unutar tima i iskoristili potencijal zajedničkog rada, UIB je 18. srpnja 2025. organizirao sveučilišnu aktivnost timskog izgrađivanja pod nazivom "Ujediniti se za koheziju · Krenuti na novi put". Svi zaposlenici pozvani su u Yulan Villu u distriktu Siming, gradu Xiamen, pokrajina Fujian, s ciljem da svima pomognu u smanjenju stresa i jačanju međusobnog razumijevanja.
Aktivnost je uključivala niz sesija tipa "zabava + suradnja". Tijekom faze "ledolomac za tim", zaposlenici su formirali timove po odjelima, razbili led kroz minigre, te zajednički osmislili imena i slogan timova, čime su prostor ispunili živahnim raspoloženjem. U izazovnim sesijama poput "Zajednička izgradnja" i "Orijentacijsko skriveno blago", svaki tim radio je s jasnom podjelom obveza i kolektivnom mudrošću. Dok su učinkovito izvršavali zadatke, istovremeno su produbili razumijevanje pojma "suradnja u timu".

Tijekom pauza zaposlenici su slobodno dijelili radna iskustva i svakodnevni život. Uprava se također uključila, slušajući prijedloge zaposlenika i smanjujući razmak između pojedincima. Tijekom ručka, svi su uživali u ukusnoj hrani i razgovarali o svojim osjećajima, stvarajući toplu atmosferu.

Gospodin Xie iz Odjela za poslovanje rekao je: "Ova aktivnost jačanja tima omogućila mi je da osjetim snagu tima. Nakon što sam upoznao kolege iz drugih odjela, komunikacija će u budućnosti biti lakša." Gospđa Lin iz Odjela za nabavu također je dodala: "Odlaganje napornog rada kako bih sudjelovala u aktivnosti ne samo da mi je pomoglo da se opustim, već i pojačalo moj osjećaj pripadnosti. Posvetit ću se poslu s više energije."



Ova aktivnost za izgradnju tima odražava praksu korporativne kulture u duhu "ljudi su na prvom mjestu" koju provodi UIB. Ona ne samo da je povećala povjerenje među zaposlenicima i ujedinila snagu tima, već je također postavila čvrste temelje za budući rad. Napredovanjem, UIB će i dalje pokretati dodatne kulturne aktivnosti, izgrađivati bolju komunikacijsku platformu, poboljšavati efikasnost tima te poticati zajednički rast poduzeća i njegovih zaposlenika.